据介绍，在多劳多得，每一项改善都有激励且上不封顶的考核导向下，2023年，一线Boss岗年终奖最高发放倍数达到23倍，多个团队一线员工平均薪酬实现翻番。今年累计产量为316062辆，同比下降11.56%；本年累计销量为323804辆，同比下降6.14%。纳指大跌超500点，道指却创历史新高，科技七姐妹市值一夜蒸发合计约3.8万亿元。
月6日盘后，比亚迪发布关于2024年回购公司股份的方案，拟回购金额为4亿元，回购价格不超过270元/股。对于回购股份的目的，比亚迪公告显示，主要基于对国家双碳目标下新能源行业前景和公司未来发展的信心，以及对公司价值的认可，为维护公司全体股东利益，增强投资者信心，稳定及提升公司价值，公司拟实施回购股份用于注销以减少注册资本。
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值得注意的是，据每经网此前报道，《每日经济新闻》记者从京东方面获悉，自2024年1月1日起，京东零售所有线上业务同事，原月度绩效工资、浮动年终奖均增加到固定薪酬中，享受4倍月薪固定年终奖，调整后年度固定薪酬涨幅接近100%。
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月29日消息，近日，京东物流启动万人招聘计划，2024年上半年将吸纳约2万名新员工，聚焦供应链、运营、管理、销售等方向，通过Boss招募令青干班等招聘项目，重点引进基层管理者、基层储备管理人才、一线操作员等岗位人员，旨在进一步增强京东物流人才专业力。迪王最新公告：拟以4亿元回购股份；京东也出手了：超200亿元。
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在回购股份价格不超过270元/股的条件下，按回购金额4亿元测算，预计回购股份数量不低于约148.15万股，约占公司目前已发行总股本的0.05%，具体回购股份的数量以回购期满时实际回购的股份数量为准。京东集团同步公告称，公司董事会已批准年度现金股利，股利总额约为12亿美元，超出2023年的10亿美元。其中，有16个业务小组获得了超20倍月薪的奖金总额，最高的业务小组获得了超50倍的月薪奖金。
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另据京东黑板报消息，2月5日，京东集团宣布，自2024年2月1日起，超2万名京东一线客服员工实现全年平均薪酬上涨超过30%。京东集团董事会同时批准一项新股份回购计划，于现有股份回购计划届满生效后，可在截至2027年3月的未来36个月内回购价值不超过30亿美元（约合人民币216亿元）的股份。月6日，京东集团（HK9618，股价89.2港元，市值2836.3亿港元）发布了2023年四季度及全年业绩。
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每日经济新闻综合比亚迪公告、京东集团公告、京东黑板报、每日经济新闻、市场公开消息。